徐小平微博非主流经典语录爆笑夸张

徐小平：非主流经典语录，爆笑夸张！

他是新东方留学、签证与出国咨询事业的创始人，与王强和俞敏洪并称为支撑新东方发展的“三驾马车”。如今，他不再谈出国、签证、职业规划，而更多地谈创业与投资。

在他的眼中，任何小公司都可能做大，而任何大公司都可能做小。既然做出选择，就要对自己真诚、干到底，不可以左顾右盼、见异思迁。他指出，就业追求的是待遇，创业往往追求的是理想。而理想主义者是为理想而奋斗，不会知难而退。

以下是徐小平微博上的一些非主流经典语录：

我曾向一位年薪50万管理者推荐一家创业公司，看是否值得投入。他看完后说很棒。我问他是否想加盟，他说想，但希望得到我的鼓励再定。我说：“我已经说过这家公司很好，观点很明朗。但辞职创业是人生最大决定之一，去留之间，取决于你心灵的召唤，而不是我的叫唤。不能自主决策的人，做不了大事。”

我这几年做创业投资和辅导的经验：中国创業者，在技术上并不差，但他们最缺乏的是人文修养。对艺术、文学、历史、宗教等人文知识与素养的缺乏，使得他们在面对客户、市场以及利益纷争时，没有足够的心灵支撑。技术与商业模式是大楼，而人文教养是地基。地基看不见，但决定了大楼的高度与坚实度。

一位留学生朋友放弃高工资加盟一家低几倍的创业型公司，以现在赌未来。我说：“任何小公司都可能做大，大公司也可能倒闭。既然你作出了选择，就要对自己真诚、高效干到底。不可以左顾右盼，因为你的目标不应该只是一个短期内稳定的工作。”就业追求的是待遇，而创建企业则追求的是梦想。“理想主义者”就是那些为了梦想而奋斗的人，他们不会因为困难而放弃。

一个中国大学毕业女生，她在美国读完JD（法律博士）后，在纽约她问我去哪里发展？我鼓励她回国。她回来才两周，她面试了五家不同的大型企业，都特别想要请她加入——甚至包括我的基金——有真正才华和能力的小伙伴们回国，有巨大的优势很多人才也想要回来，但是需要有人给予一些推动力。大神只救自救者，小平只推动那些愿意努力的人。

回国发展尤其是在找工作的时候，最好保持一种归零的心态。你绝不要给自己设定价格，因为价格由市场决定。如果有人告诉你，你花费了百万美元来到这里，却只能拿几个千块钱，这怎么能忍受？答案其实很简单：真正有才华的人竞争不是职业生涯头几个月收入，它们更关注展现价值！相比之下，用工资证明自己的价值，那还不如用能力去证明它！

与王强一起在剑桥大学演讲时，我回答“什么是成功？”这个问题时，我毫无预谋地说：“我讨厌‘success’这个词，它是一个社会强加给我们的标准，而且通常跟我们赚多少钱有关。不过，我喜欢‘achievement达成’这个词，每个人通过努力不断达到某个目标就会获得成就。”

身份何处自由，是个人选择；心灵何处安置，是宿命安排。但是在当代中国，由于环境压力使得很多人的身心寻找方向感到迷茫。我本人经历过80年代早期90年代中后期那种燃烧岁月，那时候中国虽然穷但似乎更充满希望。在改革开放三十多年里，我们允许人民实际上的自由迁徙激发了经济活力亿万人民离开原先的地方去外边谋生活或建立家庭，这也是改革开放的一个骄傲。但户口制度及依附其上的高考制度却维持着30年的陈规，对亿万家庭实际情况视若无睹，这违背党精神，请倾听民众的声音尽快改进。

人生的不同阶段应有不同的使命和责任，如果没有真正生存压力的挑战中年人们一般来说要从头掌握一门外语就会非常困难除非像王石那样拿出一年时间踏踏实实学习外语但即使这样如果日常生活用不到英语，也会忘记光。这有一首诗说明一切：

人人都说英语好，

开学方知难学好，

忽然发奋去苦读，

可恨平时用不着。

9-15节内容省略

这些都是来自徐小平微博上的一些精彩的话题，其中包含了一些关于生活哲学、新时代教育思想以及对于科技变革影响现代社会的问题等等。如果你感兴趣，可以进一步探索他的其他言论以获取更多深刻洞察！