春天的经典语录徐小平微博

他是新东方留学、签证与出国咨询事业的创始人，与王强、俞敏洪并称为支撑新东方发展的“三驾马车”。如今，他转身成为一名天使投资人，不再谈出国、签证、职业规划，而更多地谈创业与投资。

在他的看来，任何小公司都可能做大，而任何大公司都可能做小。既然做出了选择，就要对自己真诚、干到底，不能左顾右盼、见异思迁。他指出，就业追求的是待遇，创业往往追求的是理想。而理想主义者是为理想而奋斗，不会知难而退。

以下为徐小平微博语录部分整理：

他向一位年薪50万管理者推荐一家创业公司，看是否值得投入。他看完说很棒。我问他是否想加盟，他说想，但希望得到我的鼓励再定。我说：“我已经说过这家公司很好，观点很明朗。但辞职创业是人生最大决定之一，去留之间，取决于你心灵的召唤，而不是我的叫唤。不能自主决策的人，做不了大事。”

他提到自己的几年经验：中国创业者技术不差，但缺乏的是人文修养。对艺术、文学、历史等知识与素养的缺乏，使他们在面对客户和利益纷争时，没有足够的心灵支撑。技术与商业模式是大楼，而人文教养是地基。地基看不见，但决定了建筑物高度和坚实度。

一位留学生朋友放弃高工资加入一个低几倍的创业型公司，以现在赌未来。他建议：“任何小公司都可能做大，大企业也能变成小企业。如果你作出了选择，就要对自己真诚，对事情干到底。不可以左右逢源，更不要随波逐流。你选择就业，是为了待遇；你选择创業，则追求你的梦想。梦想主义者的特点就是，他们愿意为了梦想而努力，即使面临困难，也不会轻易放弃。”

一个中国大学毕业女生去美国读JD后，在纽约询问回国发展方案。她被鼓励返回国内。在她回来仅两周内，她面试了五家公司，都特别希望她加入，其中包括他的真格基金——有才华且学识渊博的留学生回国，有巨大的优势。但需要有人给予推动，上帝只救自救者，小平只推动那些有远见的人。

回国发展尤其是在找工作时，最好保持一种归零的心态，不要给自己设定价格，因为价格由市场决定。他提醒：“真正的人才竞争不是职业头几个月工资，而是在展现价值方面！能力比收入更重要，我和王强加盟新东方时，没有拿到分钱工资。”

在剑桥大学演讲时，他回答“什么是成功？”问题，并表示喜欢用“达成”这个词，每个人通过努力不断达成目标就会有成就感。“成功”跟金钱有关，“达成”跟满足感相关。

他分享了80年代中早期90年代中后期那种燃烧岁月，那时候中国虽然穷但似乎充满希望，现在期待改革春风吹拂，让沉睡之梦重新苏醒。

改革开放三十多年以来允许人民自由迁徙激发了经济活力亿万人民离开原居所去外地谋生或立家，这也是改革骄傲。但户口制度以及依附之上的高考制度却维持着陈规视民情不顾，这违反党精神呼吁倾听民众声音尽快改革。

9.,,,

10.,,,

11.,,

12.,

13.,

14.,

15.,